Bij het opstellen van je eerste CV is het niet altijd even makkelijk om de ervaringen die je tijdens je studentenjobs hebt opgedaan op een duidelijke en relevante manier op je CV te vermelden. Toch kunnen ze interessant en de moeite waard zijn, omdat deze ervaringen ertoe bijgedragen hebben om een aantal skills en vaardigheden verder te ontwikkelen. Staffing specialist Walters People zet daarom vier tips op een rij die je zullen helpen om de opgedane ervaring in je studentenjobs zo goed mogelijk naar voor te brengen in je CV. Tip 1: Maak een selectie van de meest relevante studentenjobs Wanneer je op je zestiende al startte als jobstudent, heb je ongetwijfeld tal van uiteenlopende studentenjobs gedaan. Toch is het niet noodzakelijk...

Gastartikel - Met bijna 500 miljoen bestaande profielen en een geografisch bereik van 200 landen en twee nieuwe leden die zich elke seconde registreren, verandert LinkedIn het professionele landschap en maakt het voor bedrijven gemakkelijker om met jou in contact te komen. Een professioneel online profiel is daarom cruciaal om opgemerkt te worden door recruiters en werkgevers. Staffing specialist Walters People deelt 5 snelle manieren om je LinkedIn-profiel vandaag nog te pimpen zodat je het meeste uit je ervaring kan halen. 1. Kies een professionele profielfotoWanneer je ervoor kiest om een foto te plaatsen op je LinkedIn profiel, maak je maar liefst 36 keer meer kans om een LinkedIn berichtje te krijgen. Gebruikers met een professioneel uitziende foto worden zelfs 14 keer meer gezien....

Gastartikel - Werk je als boekhouder en ben je benieuwd of je loon wel marktconform is? Of ben je op zoek naar je eerste job binnen accountancy en heb je geen idee welk salaris je mag verwachten? Met de gratis digitale salary survey tool van staffing specialist Walters People ontdek je het! Hier is alvast een kort overzicht van de meest gangbare functies binnen boekhouding.  Startende boekhouderWie pas afgestudeerd is en aan de slag gaat als Junior Accountant, mag rekenen op een bruto maandloon van zo’n 2.000 à 2.300 euro. Dit salaris wordt in de meeste gevallen verder aangevuld met extralegale voordelen zoals bijvoorbeeld een gsm, een verzekeringspakket, een bonus, maaltijdcheques...